职位要求：
1. 大专及以上学历，具有1000人数规模工厂2年以上工作经验或人力资源相关工作经验，会计专业优先；
2. 五官端正、身心健康、无政治前科、形象好、普通话流利；
3. 熟悉使用ERP、EXCEL办公软件，会常用EXCEL函数，数字敏感度强；
4. 做事细心、认真，有耐心，抗压能力强。
工作职责：
1. 根据与合作企业签定合同条款与合作单位核对每月管理费&工资费用,制作对账单;
2. 根据人事专员提供工时和公司确认的标准文件核算并制作员工工资和业务员返款;
3. 及时处理业务员&员工反馈问题点；
4、核算企业员工工资，按企业对账单标准明细核算；
5. 领导交办的其他临时性工作。
联系方式：陆子辉 13925267299
深圳市新锦程人力资源有限公司
